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人力资源

招生老师

人数:1人  地点:

岗位职责

岗位职责:
1、拜访国企、事业单位和政府机构,了解他们的培训需求,给他们制定合理的培训方案。
2、与客户建立友好关系,达成合作。
3、做好培训期间的教务工作。
4、维护好老客户,达成长期合作,并让老客户帮你转介绍新客户。

任职要求:
1)热爱从事招生类工作,最少1年以上的销售经验;
2)表达能力强,善于沟通,反应机敏灵活,思路清晰;
3)具有亲和力,有工作积极性及较强的抗压性。

教务老师/教务管理/班主任

人数:1人  地点:延安

岗位职责

岗位职责:
1、根据学员单位的要求,制定合适的教学方案;
2、负责与授课老师对接、教学场地安排、会场布置、餐饮住宿安排等培训前期所有的准备工作;
3、负责培训现场的教学管理,保证课程组织的正常有序及培训后期资料整理、归档和总结工作;
4、负责教学资源的维护及梳理,参与新项目的开发与运作,协调并解决项目内出现的其他问题;
5、负责学院日常用品的购买和统计,卫生环境的管理及维护及其他行政事务。

任职要求:
1、专科或以上学历,热爱培训事业;
2、良好的书面、口头表达能力,有责任心、爱心,较好的亲和力;
3、做事积极主动、有条理性,工作耐心、细致、严谨;
4、有较强的客情维护能力及办公软件操作能力;

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